Salesforce отказывается нанимать инженеров и юристов в 2025 году из-за ИИ
Крупная компания Salesforce планирует в 2025 году не нанимать новых инженеров и юристов, полагаясь на возможности искусственного интеллекта.
Глава Salesforce Марк Бениофф заявил, что в ближайшем будущем многие функции, которые традиционно выполняли специалисты, будут автоматизированы с помощью ИИ. По его словам, это позволит компании значительно сократить штат в некоторых направлениях, сосредоточившись на внедрении и развитии технологий искусственного интеллекта.
Бениофф подчеркнул, что искусственный интеллект уже сейчас эффективно справляется с задачами, связанными с программированием и юридическими вопросами, что меняет подход к найму сотрудников. Вместо увеличения численности команды, компания вкладывает ресурсы в развитие ИИ-инструментов, которые помогают оптимизировать бизнес-процессы.
Эксперты отмечают, что подобные решения отражают более широкую тенденцию на рынке труда, где ИИ постепенно заменяет ряд профессиональных функций. Это может привести к значительным изменениям в структуре занятости и требует адаптации как со стороны работников, так и работодателей.
В перспективе ожидается, что компании будут всё активнее использовать ИИ для повышения эффективности и сокращения расходов, что может привести к изменению традиционных моделей управления персоналом и переосмыслению ролей специалистов.
